职位描述
1.根据公司发展需求和人员编制,制定相应招聘计划;
2.灵活应用各种招聘渠道、方法、资源及时完成空缺职位的招聘;
3.建立有效的人才招聘与培训机制,制定并执行薪资考核日常工作;
4.负责员工档案信息等的管理保存工作;
5.领导交付的其他工作。
任职要求
1.女性,年龄35岁以下,大专以上学历,形象气质佳;
2.熟悉人员招聘流程方式和相关的法规政策;有招聘经验优先;
3.熟练使用Office等办公软件,能承受工作压力;
4.性格开朗,自我学习能力强,细致。
- 联 系 人:张女士 13907240911 阳女士 15571512709
- 联系地址:湖北省赤壁市陆水湖大道229号
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