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[通城] 通城通山教师教师罢课

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楼主
发表于 2013-6-3 08:28 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
通城县中小学教师致县委、县政府公开信
中共通城县委、通城县人民政府
尊敬的书记先生、县长先生:
    我们是通城县农村中小学教师,现向您反映我们的境遇和要求,并冀予以答复。
我们中间,有年近花甲、为教育事业奉献了全部青春年华的老教师,大部分是正值盛年、肩负家庭和事业双重责任的中年老师。**主政10年,我们的工资除一年加一级20多元外(还要扣10元工调费),没有增加工资。而这10年,我国的经济年增长率都在8%以上,主要生活必需品物价涨幅在10%以上,零工、小工的工资从每日20元增至100—150元。国民的整体收入和消费水平在快速提高,而我们的实际收入在缩水,消费能力在下降:我们看不起病,供不起小孩读书,赡养不了父母,我们买不起房,更不用说买车。
经济地位的低下,决定了我们社会地位的低下,我们顶着“人类灵魂工程师”的光环辛勤工作,却在社会上遭遇种种尴尬和羞辱:菜场上,小贩们不屑与老师做买卖,说“老师太小气!”校门口,家长到学校找碴说“当个老师充什么人样,一个月千把两千块钱,不够老子抽烟的。”有时,我们和政府官员或其他行业的人士谈及我们的收入少、待遇低,他们说教师的工资比公务员高。有可能我们的基础工资同比公务员高出一点点,但是“别看广告看疗效”,公务员和其他行业有五花八门的津贴、补贴、福利,其础工资在整个收入中比重不大。而教师除了工资表上那点钱,几乎无其它补贴和福利。领导们摸着良心说说,教师的年收入有多少,能和公务员、其它行业职员相比吗?
我们认为,造成教师待遇低下主要有三点:
一.克:指按政策应给予的教师津补贴、绩效工资、住房公积金、医疗保险、菜篮子工程、13个月的奖励工资等。操作手法有:
1、能隐瞒不发的尽量不发:如菜篮子工程,其他单位已执行了十几年,农村教师一直不能享受(是不是认为农村可以到山野挖野菜吃?)还有根据湖北省人民政府2012年61号文件中给予的“乡村教师享有的12%的补贴”,省发2009年14号文件中给予的“教师享有的岗位津贴及13个月工资”(有的单位多的已发18个月工资,教育局每年发了13个月工资,去年为了应付上级在四庄的检查,给四庄乡老师补发了13个月工资。)
2、能少发的尽量少发:绩效工资,按国发6号文件:中级职称19800元,我县实1发不到10000元。‚住房公积金、医疗保险等均未按政策标准实行。ƒ教师去世后按政策应补发40个月工资,而我县实际只发了20个月。
3、能后拖的尽量拖:绩效工资,我县比其他县市实施晚;住房公积金在其他单位已实施多年后教师才开始享受;医疗保险更是有几年根本没有。
二、扣:在教师工资中巧立名目扣款,没反映长期扣,有反映顶着扣,反映太大了才停扣。反正违规甚至违法扣款不退还,即使停了,也着实赚了一大笔(因为教师队伍人多嘛,一人少一口,就可吃个饱)。而这些扣款没有任何凭证和透明度,其中部分中饱私囊也不得而知。比如以前的所谓城建以资代劳、一中集资等名目繁多,一年的扣款超过一个月工资。这几年情况有所好转,但有一笔失业救济金,只扣教师,即无法律依据又无凭证。这笔钱救济谁?救济自己,从未见哪位被扣教师享受过;救济他人,我们自身难保,有这个能力么?
三、卡:近年来,义务教育阶段全免费,禁止学校向学生收取任何费用,学校公用经费由国家根据学校学生数核发。但这些经费几乎到不了学校手中,学校到手的全是配送的物资,连小卖铺和食堂,学校都无权自己购货。如果根据实际需要又价格合理,那当然无可厚非,问题在于超量推销,超价推销,有的甚至打着公字招牌个人推销,将学校架空为一个空壳子,没有实力调动教师的工作积极性,提高教育质量,更不用说提高教师的福利了。
综上所述,我们要求:
一、适应当今全社会工资和消费现状,大幅度提高教师工资。实行同工同酬,在职助理教师工资能够与新招聘教师实行同等级待遇,年工资不低于4.6万。
二、按照中央、省、市政策全面落实教师待遇:提高绩效工资标准;发放13个月工资;落实乡村教师补贴、教师岗位津贴、菜篮子工程;提高住房公积金、医疗保险标准、教师死亡补助标准。原欠发的要补发。
三、停止失业救济金等一切违规违法扣款,符合政策的扣款要提供凭证和法律法规依据。退还以前非法扣款。
四、向我们说明教师工资的结构及我县教师各项工资构成的金额,并公开我县上报省政府的教师人均工资数量,不能欺上瞒下。
五、规范管理,停止对学校胡乱推销或摊派,扩大学校公用经费自主权,给学校注入更大的活力。
六、请县委、县政府于3日内召开全县中学和中心完小教师代表会,每校派出两名代表参加。(各校代表由学校民意推选,不能由领导指派)
     我们是老师,对待问题有理性。全体教师真心希望领导能关心教育,能研究、解决教师的待遇问题,真心希望领导能与教师代表协商,成功解决上述要求;我们是老师,有强烈的维权意识,如果政府置之不理,甚至对教师进行恫吓和打压,那么,为了维护自己的合法权益,我们必将逐级请愿上访。

此致

                            敬礼



                                      通城县中小学教师


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发表于 2013-6-20 21:07 | 只看该作者
羊楼洞附小 发表于 2013-6-19 20:18
有责任心的老师还是占大多数,不要以偏概全!
至于补课捞外快,那是一个愿打一个愿挨,有付出就应该有回报。 ...

你这个狗娘养的,啥玩意儿!!
现在社会上各种各样的补习班,你叫所有的家长都别把小孩送过去不就行了。
问题出在家长不在老师。
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78
发表于 2016-6-18 13:05 | 只看该作者
政府真他妈的黑   
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77
发表于 2016-5-25 23:17 | 只看该作者
       要我说,咸宁的老师工资有2~3千也不差了,老师是低风险职业,只要入了编制不出大问题职业是很稳定的,不要总说沿海地区工资是如何的高,工资高消费也高,到头来再高的工资也是买不起房的,这个我是深有感触的,工资一万的话,如果是一家人住房租就得交4000,还有高昂的生活费,搞去搞来也不见得就比在老家拿3000过得好。
       现在国家经济形势不好,失业率一路走高,有一份工作的时候要时常想一想那些失业的人日子该如何过,不要将目光总盯着社会上少数有钱人,当然了那些钱来路不正者除外(他们理应受到法律的制裁),正儿八斤的有钱人我们也不应该仇富,他们都是社会的精英,我们要向他们学习。不管是谁,都应该有一份社会责任,老板们要多创造就业机会,职业人也要多一些职业操守,为社会的进步贡献自已的一份力量。
        楼上也有很多网友分析了教师待遇低的原因,我认为教育局与政腐也有一定责任,现在老师与过去完全不同了,最主要不同体形在备课上,过去的老师在讲台上一站就是一节课,不停的讲不停的在黑板上写,而现在的老师是以多媒体为主,老师的角色从授课向引导转变,标准“课件”的引入,新“课件”的编写,等等,使教育一步步走向了职业化,不会编写多媒体教学“课件”的老师严格来说已经不能算一个合格的老师了。所以教育部门也要与时俱进,合理分配教育资源,对“课件”编得好的老师给予进级与奖励,完全不会写课件的老
师或者说没有独到的教育方法的老师应降职为辅导员,或者分流到其它的岗位。让老师队伍一步步走向专业、高效、高薪。
         可能我说得也不是很好,也会得罪一些人,但是我一个农民工,能给点建议也应该不是一件坏事吧。
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76
发表于 2016-5-18 22:38 来自0715圈 | 只看该作者
黄金眼 发表于 2013-6-19 19:22
看来你真的太不了解老师了。
我过去的老师在一初中现在是我儿子的班主任,从教快30年的副高职称(相当 ...

我从教快三十年了,连个副高都没弄到,估计一生都评不上,工资更低!所有忌妒老师的局外人到乡镇学校去问问,老师可支配收入到底有多少,没有调查就没有发言权!
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75
发表于 2016-5-18 13:06 | 只看该作者
只能说有一部分政府官员是从教师队伍里出来的,他们为什么不做教师,明眼人都知道!
后来之所以这样,只能说他们与教师不是一个阶层了!
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74
发表于 2016-5-18 13:01 | 只看该作者
本帖最后由 chy5652 于 2016-5-18 13:03 编辑
羊楼洞附小 发表于 2013-6-19 20:18
有责任心的老师还是占大多数,不要以偏概全!
至于补课捞外快,那是一个愿打一个愿挨,有付出就应该有回报 ...

上课时要求学生认真听讲?学生一定认真听吗?老师管严格一点都有人骂哟!
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73
发表于 2016-5-18 12:58 | 只看该作者
黄金眼 发表于 2013-6-19 19:22
看来你真的太不了解老师了。
我过去的老师在一初中现在是我儿子的班主任,从教快30年的副高职称(相当 ...

一班有7-80人?教育局在违规!
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72
发表于 2016-5-18 12:57 | 只看该作者
简单淡定 发表于 2013-6-19 17:46
别的我不太清楚,我只知道,当老师一年上不了多久的班,一天也上不了多长时间的课,工资咋样我还真不小得!!

为何有此说?
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71
发表于 2016-5-16 17:42 来自0715圈 | 只看该作者
你什么时候看到老师一年有一半假期了?睁眼说瞎话
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70
发表于 2016-5-16 15:34 | 只看该作者
夕阳红-熊 发表于 2016-5-16 12:10
什么“兵的风度?”你是刮民党的流氓兵吧!满嘴的肮脏语,污染了论坛!你正因为怨恨老师,所以冒受教育!城 ...

那只疯狗吠出来的不是人话,,何必和一只疯狗较劲呢.旧社会的兵痞,流氓也未必比得了.建议它改名为"狗的风度",才是实至名归.
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