这些情况下离职，单位应支付员工经济补偿金！

宋晓丽 · 发表于 2016-5-20 14:11

谢谢你！

李大龙律师 · 发表于 2016-5-20 15:29

宋晓丽发表于 2016-5-20 14:11
谢谢你！

没事，比较同情你这种遭遇，看到你已经把帖子删掉了，公司是不是已经同你协商解决了。

游子之魂 · 发表于 2016-5-20 15:42

李大龙律师发表于 2016-5-20 10:56
什么事情都是说起来容易，做起来都难。都没有试过，怎么知道就执行不到钱呢

江苏这片执行得很好

宋晓丽 · 发表于 2016-5-20 15:50

李大龙律师发表于 2016-5-20 15:29
没事，比较同情你这种遭遇，看到你已经把帖子删掉了，公司是不是已经同你协商解决了。

是的，虽然比较霸道，但是接纳了。既然能解决就解决！

李大龙律师 · 发表于 2016-5-20 18:39

宋晓丽发表于 2016-5-20 15:50
是的，虽然比较霸道，但是接纳了。既然能解决就解决！

解决了就好，我还想着要是单位不给解决，找单位赔偿未签订书面劳动合同二倍工资差额，那估计有一两万了

李大龙律师 · 发表于 2016-5-20 18:41

游子之魂发表于 2016-5-20 15:42
江苏这片执行得很好

珠三角、长三角那边都执行的还不错。

爺畩嘫灑脫 · 发表于 2016-5-20 18:44

亿丰国际，亿丰国际，我们的材料已到执行庭一个多月了，让我们拭目以待，看法律是否公平，能否保护弱势的劳动者

欢宝轩 · 发表于 2016-5-20 18:58

帐号		自动登录	找回密码
密码			立即注册