秋风起 发表于 2024-12-26 11:18

嘉林纺织试用期工资按1800元/月算

入职前谈的工资是试用期工资3000元/月,转正后4500元/月,单休,因工作不顺心11月1日上班11月16离职,除去两个周日和一天公司安排体检,共上班13天,到手工资818元扣了82元餐费和体检费,问人事说按1800元/月,未做满3个月都按1800元/月算,想问下这是否合理?

zhjm209 发表于 2024-12-26 16:20

你有证据,可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。

白开水, 发表于 2024-12-26 17:01

直接劳动局仲裁

FGHCHJNVV 发表于 2024-12-27 14:47

没有签劳动合同吗?或者聊天记录什么的证据去投诉。。。1800一个月,60块钱一天,扫大街也不止这么少工资吧?

念着反字名的我 发表于 2024-12-27 22:36

你没说上班时长,有没有加班啊

久旱逢甘霖一滴 发表于 2024-12-30 18:04

估计说的算加班3000一个月。

财源恒通 发表于 2024-12-26 14:24

直接去劳动局告他。

民国某年 发表于 2025-1-8 23:28

1800月薪,{:259:}{:259:}狗看了都摇头,黑心
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