(通讯员 张键)9月11日,赤壁市就业训练中心联合赤壁市水务集团开展一期岗位技能培训班,此次培训围绕企业和员工发展目标,利用优质的教学资源,深化产教融合;组织企业专家,联合教学名师,结合水务企业生产实际,加大生产案例讲解和实训课程比重,进行科学、实用和有效的课程设置。 开班前,水务集团负责人对此次培训提出了三个要求:一是提高认识;二是要严格落实教学计划;三是结合实操学以致用。此次培训班时长为四天,采取送教上门的培训方式,以理论为辅,实操为主,理论与实践相结合的培训模式。主要课程内容为消防安全、企业文化、职业道德、供水排水工程技术、岗位实操技能等。 举办本次培训班为企业员工提供了一个学习知识,提高职业技能,了解就业政策的平台。赤壁市人社局下一步将继续加强在岗职工的岗位技能培训力度,全力提高我市产业职工队伍整体素质、增强产业竞争力。
本帖最后由 赤壁市人社局 于 2024-9-12 10:20 编辑
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